DE LA PRENSA 08-03-2011

El Gobierno contra Merkel y el Banco de España: vincular salarios al IPC es "esencial" para el consumo . Expansión 07/03/11.

El Ejecutivo no ha tardado en contestar al Banco de España. La secretaria de Estado de Empleo, Mari Luz Rodríguez, ha defendido este lunes que vincular la subida de los salarios a la inflación es "esencial" para mantener el poder adquisitivo.

La canciller alemana, Angela Merkel, quiere que, como parte de un nuevo Pacto de Competitividad para prevenir crisis de deuda, los países de la eurozona desvinculen los salarios de la evolución de la inflación. El presidente permanente de la Unión Europea, Herman Van Rompuy, ha suavizado las propuestas alemanas pero aún así pide vincular salarios a productividad y mejorar los mecanismos de indexación.

"No es que seamos contrarios a la propuesta alemana. (...) Lo que está proponiendo en este momento Alemania está ya en nuestro sistema salarial", ha sostenido la secretaria de Estado en declaraciones a la prensa a la entrada de la reunión de ministros de Empleo de la UE. En este sentido, ha subrayado que en España hay "moderación salarial" y que patronal y sindicatos alcanzaron un acuerdo el año pasado para limitar las subidas a entre el 1% y el 2% en 2011.

Este acuerdo, ha proseguido Rodríguez, establece que "las subidas salariales en nuestro país tendrán una parte vinculada al crecimiento de la inflación, fundamentalmente para mantener el poder adquisitivo de los salarios, que es un elemento esencial para dinamizar el consumo de nuestra economía". "Pero también se dice expresamente que están vinculados a los incrementos de productividad", ha precisado.

En todo caso, la secretaria de Estado de Empleo ha defendido que "deben respetarse los marcos de negociación colectiva europeos cuando se está hablando de la determinación de los salarios". "La vinculación de los salarios a la productividad o la vinculación del incremento salarial a los elementos de inflación deben ser vinculaciones que se traten en el marco de la negociación colectiva de los distintos países europeos", ha insistido.

Rodríguez recordó el acuerdo alcanzado en 2009 entre patronal y sindicatos sobre empleo y negociación colectiva, que estableció que las subidas salariales para este año estarían "entre un uno y un dos por ciento, "marcando así una moderación salarial".
El pacto señala que los aumentos de sueldo "estarán en parte vinculados a la inflación y a la productividad", es decir, que lo que está proponiendo Alemania "está ya en nuestro sistema salarial", según dijo.

El viernes pasado, el Banco de España advertía de las rigideces en los salarios españoles, vinculados a la inflación y no a la situación del mercado laboral. El organismo que dirige Miguel Ángel Fernández-Ordóñez pedía "aumentar la flexibilidad salarial y reducir, de esta forma, la excesiva volatilidad del empleo en nuestra economía".

No es el único organismo que se ha pronunciado en esta dirección. El Banco Central Europeo viene manifestando su preocupación en este campo.


A Merkel se le sublevan las empresas . Cantabria Económica, marzo 2011.

A la semana de que Angela Merkel llegase a España con su receta de vincular los salarios a la productividad, Volkswagen subía un 4,2 % los sueldos en sus fábricas alemanas. No es raro que la canciller alemana se vea sobrepasada por los acontecimientos, pero en esta ocasión ha sido muy notorio, porque el aumento de la productividad en el país no llega ni de lejos a ese 4,2 %. Por si fuera poco, Daimler Benz, Bosch, los ferrocarriles y alguna empresa química del país han secundado ya estas subidas generosas o parecen a punto de hacerlo en sus convenios.

Al parecer la receta sólo vale para España.



Treto, a 8 de marzo de 2011